建立故意遠程工作策略的三個好處
由...出版:
Fujitsu Global
全球大多數公司都有臨時的遠程撥款政策。大多數組織可能會採用這些程序來臨時容納有價值的員工或一群員工,因此由於某種原因無法在實際辦公室工作。這種做法導致許多企業從未故意為其分佈式勞動力建立數字工作空間,這就是為什麼當每個人都需要遠程工作時,大多數組織都沒有做好準備。
立即下載此白皮書以了解更多信息!
閱讀更多
提交此表格即表示您同意 Fujitsu Global 聯繫你 營銷相關的電子郵件或電話。您可以隨時取消訂閱。 Fujitsu Global 網站和 通信受其隱私聲明的約束。
請求此資源即表示您同意我們的使用條款。所有數據是 受我們的保護 隱私聲明. 如果您有任何進一步的問題,請發郵件 dataprotection@techpublishhub.com
郎:
ENG
類型:
Whitepaper 長度:
12頁