數字轉換
現在和高等教育的未來
由於全球大流行,在過去的12個月中,每個部門,企業和個人都必須適應,但是高等教育已經看到了其歷史上最大的大修。從班級和校園與教育工作者和學生一起擠滿了ill,再到一個脫節和脫節的人的網絡,他們盡力適應一種新的學習方式。 2020年7月,我們向英國大學及其學生詢問了他們面臨的挑戰以及他們面對Covid-19的如何適應。六個月我們進行了另一項溫度檢查。該調查結果闡明了大學和高等教育機構為應對COVID-19在四個關鍵領域提出的一些挑戰所取得的進步: 該報告調查了現在和所有偉大的大學所做的工作,機會,困難和學生和機構的情緒。 ...
安全性從這裡開始 - 七個簡單的更改以實現身份安全性
此電子書安全性從這裡開始:身份 - 實現身份安全性的七個簡單更改評估身份安全性可以而且應該看起來應該是什麼。它深入研究了幾乎每個組織面臨的最緊迫的身份管理和帳戶管理管理問題,並為您面臨的IAM挑戰提供了可行,負擔得起和可持續的最佳實踐。 了解如何在組織加速其目標的同時提供安全性。在這本電子書中,您會發現: ...
通過數字現代化的業務轉型
在不斷變化的情況下,企業必須迅速採取行動以採用新的工作風格。最近的研究表明,由於COVID-19,超過90%的企業正在加速雲採用計劃。雖然沒有兩個轉換是相同的,但是將努力分為兩個階段已被證明是有益的。通過業務現代化閱讀數字化轉型,以發現亞馬遜網絡服務的多種方式:AWS可以提供幫助。 ...
頂級地區銀行,案例研究
領先的銀行停止自動欺詐。 銀行和金融機構致力於推動數字創新,以增加增長並為其帳戶持有人提供最佳體驗。但是隨著在線業務和網絡流量的增加,風險增加。 閱讀此案例研究,以了解如何停止自動欺詐並減少在客戶帳戶鎖定上花費的時間。 ...
使用AIOPS組合IT操作管理和安全操作
我們的工作世界繼續以不斷增長的速度發生變化 - 更大的威脅和新的安全挑戰。 IT世界正在不斷變化,威脅格局也在變化。勞動力需要能夠從任何地方工作,這為IT和安全操作團隊帶來了新的安全挑戰。組織正在尋找開發應用程序和服務的新方法,並能夠快速安全地交付它們。項目團隊比以往任何時候都更加使用協作工具...
使用Zscaler實施NIST零信任體系結構
美國國家標準技術研究所(NIST)定義了特別出版物800-207中零信任原則的核心組成部分。該文件支持朝零信託作為政府安全標準的動力,如行政命令中有關改善國家網絡安全的概述。 ...
應對數字轉型時代的數據安全挑戰
您的數據是地球上最有價值的資源。 下載此白皮書,以了解數字轉換如何為數據安全帶來新的挑戰,您應該在其中應用更有效的安全控制,以及“邊緣到端”的安全姿勢帶來了現代企業。 ...
重新構想客戶體驗並幫助在線推動轉換的10種方法
隨著數字化轉型在全球範圍內加速,消費者正在湧入互聯網,從雜貨到豪華體育設備,在線購物40%1,在商店中購物。這一重大的數字措施對行業的增長產生了深遠的影響。在美國,預計的電子商務增長了10年,僅在Covid-19-19大流行開始時僅90天。2 立即閱讀以發現如何重新構想客戶體驗並幫助在線推動轉換。 1.Pymnts.com,由PayPal委託。它檢查了2020年6月22日至6月24日之間的2163名美國消費者收集的調查數據。 2....
分析證明點內幕威脅管理的經濟利益
根據Ponemon Institute的說法,您是否知道內幕威脅的平均年度成本現在為1,145萬美元?這是一個日益增長的問題,因為遠程團隊成為新工作現實。 您如何減少組織的成本?您能從內部威脅管理(ITM)技術中獲得正投資回報率嗎?企業策略組(ESG)旨在證明這一點。他們的研究證實了該證明點: 下載報告以了解更多有關ITM的定性好處的信息。 ...
架構您的多雲環境
企業正在開發新軟件並將現有應用程序現代化,以支持其數字化轉型計劃。構建一個支持下面五個關鍵架構原則的雲環境將幫助您建立一個多雲環境,以滿足今天和明天的業務需求。 構建靈活性:通過允許將每個應用程序部署到最滿足其需求的雲中來提高業務敏捷性。 不加懲罰的進化:通過支持在不重構之間移動申請的能力來降低成本。 尋求操作簡單性:使用統一的操作模型來降低複雜性並提高安全性。 充分優化資源:通過為開發人員和IT運營商提供高水平的技能槓桿來最大程度地減少學習曲線。 最大化自動化投資:支持在整個操作範圍內擴大自動化的能力。 VMware的獨特體系結構方法提供了一種統一的方式,可以在任何云上構建,運行和管理傳統應用和現代應用程序。與VMware合作,組織將能夠提高選擇和靈活性,加速時間來重視和降低操作多雲環境的成本。 ...
領導趨勢報告:員工經驗路線圖2022-2025
數字領導者經常問他們如何幫助他們的員工和業務。答案是提供吸引人的員工經驗。儘管舊系統不會在混合動力的新世界中削減它,但是有一些切實的方法可以自動化,擁抱新的工作風格和偏好,並參與和保留員工。閱讀本報告以發現三個最大的員工體驗趨勢,他們提出的挑戰以及如何將這些挑戰變成真正的機會。 ...
在邊緣服務款待
隨著第二年的流行,全球幾乎每個部門仍在試圖克服長期浪費的挑戰。尤其是熱門待客之一,這是最受歡迎的人之一,如果有的話,許多企業在12個月以上的大部分時間都無法交易。 通過行業觀察和預測,該電子書將研究招待所的數字轉型在過去一年中如何加速到下一步,以及該行業將如何加速,以及該行業將如何加速,該電子書將如何加速,該電子書將如何加速,以及該行業將如何發展,該電子書將如何加速,以及該行業將如何發展,該電子書將如何發展,以及該行業將如何發展,以及該行業將如何實現,該電子書將如何發展,以及該行業的數字轉型如何,以及該部門將如何發展,以及該行業將如何發展,以及該部門將如何實現,以及該部門將如何發展,以及該部門將如何發展,以及該部門將如何發展,以及該部門將如何發展,以及適應到那裡。 ...
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