如今，諸如DevOps Microservices之類的新應用體系結構為創新打開了巨大的機會。但是您仍然有傳統的IT管理應用程序可以提供。 您如何彌合這些不同架構之間的差距？ 該電子書確定了ADC的注意事項： ...

這本電子書“如何停止勒索軟件攻擊”為快速為勒索軟件設置更強大的防禦能力提供了深入的指南。閱讀本電子書以學習： ...

從任何地方支持工作。解決不斷發展的安全威脅。降低它的支出。這些是當今IT專業人士最重要的挑戰類型。現代化提供了解決方案。 但是，現代化的真正含義是什麼，如何擁抱由此產生的變化使您的組織前進並幫助其實現其目標？ 了解有關Intel®驅動的Dell...

信息技術（IT）組織承受著管理成本，提高敏捷性，確保可用性，降低安全風險並提供適當水平的系統性能以實現業務目標的壓力。數據庫和其他系統的合併已成為IT組織使用的共同策略，以實現這些目標。 本文概述了合併Oracle數據庫的最佳實踐，例如由Intel®驅動的Oracle...

許多組織，尤其是大型全球企業，並不總是對他們在給定時間使用的第三方供應商數量或由於這些第三方供應商而在其環境中使用哪些類型的資產。此外，他們受到第三方合作夥伴和自己的安全的擺佈。 為了應對日益嚴重的挑戰，組織需要為成熟的威脅狩獵計劃奠定基礎。幾個關鍵組成部分構成了威脅狩獵的基礎。下載此深入的指南，以了解有效的狩獵策略以及如何解決關鍵的可見性和數據差距。 ...

薩里大學是英格蘭吉爾福德市的一所公立研究大學，於1966年獲得其皇家憲章。其研究成果和全球合作夥伴關係已被視為英國領先的研究大學之一。該大學由包括本科生和碩士學生以及研究人員在內的大約17,000名學生組成。 薩里大學的安全團隊在他們手中面臨著複雜的挑戰。一所大學與典型的企業區分開了兩個主要的作戰武器。核心運營目的是為學生和工作人員提供出色的大學經驗，並在研究重點和專業服務之間分配。從風險管理的角度來看，每個領域都有不同的需求，觀點，脆弱性和潛在的優先級。 網絡安全模塊範圍內實施了校園，以確保意識和安全。 ...

了解幫助系統如何增強Microsoft 365。 Microsoft 365提供了許多安全功能，但是他們的電子郵件安全功能可能不像其受歡迎程度那麼強大。了解如何與Microsoft...

根據與VMware合作進行的一項新的IDG研究研究，您在應用程序現代化的地方會影響您期望的結果和麵臨的挑戰。對106個IT決策者進行的調查於2020年9月進行，發現各種各樣的行業各種規模的企業都將其成為現代化的優先事項，但許多業務仍處於該過程的早期階段。三分之二的決策者要么開始實施技術來支持現代化，要么超過了初始實施階段。研究表明，IT和企業領導者正在對現代化進行大量投資，但正在努力確定優先級並確定如何開始該過程。他們的期望，挑戰和預算決策在旅途中也發生了變化。 ...

一段時間以來，組織一直將越來越多的工作量移動到雲上，但是這種趨勢現在正在顯然加速。雲使組織能夠根據需求快速擴大或向上擴展資源，將應用程序和數據交付給分佈式勞動力，並在經濟不確定性時期利用靈活的付款方式。 但是，認為您的組織可以在一夜之間過渡到雲...

越來越多的買家正在尋找一種數字體驗，不僅可以改善等待時間的挑戰，而且還可以通過現有和新客戶的收入來驅動收入。在這本電子書中，了解收入的四個頂級驅動力，並了解當今客戶如何要求像電子商務一樣購買體驗。 ...

曾經有一段時間，IT組織的角色清晰明確。 規範工作站，照顧網絡，也許傾向於大型機或服務器。就是這樣。那些日子已經一去不回。 像您這樣的技術領導者已隨著趨勢的變化而適應和發展。您意識到雲可以節省成本和敏捷性。您知道混合動力的工作正在改變端點格局。您已經看到了IT功能是如何從陰影中脫穎而出的，並揭示了自己是一種變革性的業務推動者，而不再僅僅是業務支持成本。 遊戲已經改變。 立即閱讀以發現2022-2025的路線圖，以提供創新和自動化的IT服務，網絡安全和資產管理。 ...

零售金融不能在不可預測的收入，需求和供應鏈的時期取決於手動系統和流程。了解雲系統如何幫助團隊從畢馬威（KPMG）和工作日中的白皮書中更快，更好的決策做出更好的決定。 ...

自從在家工作的轉變以來，IT和安全行業發生了範式轉變。經歷違規的概念不再是“如果”，而是“何時”。具有前瞻性的組織已經制定並定期更新他們的事件響應計劃和劇本，以確保在不可避免的情況下平穩而快速康復。 下載本指南，以審查事件處理人員應對新工作經濟中的違規行為以及可以使用哪些策略，技術和工具來應對事件的挑戰。 ...

2019年的IT技能和薪水報告為全球IT部門的內部運作提供了最有用的見解。今年的報告分為四個部分：Salary和Centersings，IT決策者見解，專業發展和工作滿意度以及未來的見解。 這些報告檢查了來自北美，歐洲，中東，非洲，拉丁美洲和亞太地區的IT專業人員的12,200多個調查響應的數據。 該報告得出的結論是，儘管IT專業人員過度勞累並感到被低估了，但他們也有望在個人時間內訓練，這會從IT決策者方面發出適得其反的信息。 下載該報告，以全面了解該行業，該行業分享了有關哪些因素影響薪酬，職業發展和工作滿意度的寶貴見解。 ...